Gobernador cuestiona despido de cinco funcionarios en programa GORE-INDAP Los Ríos

Luis Cuvertino, Gobernador de Los Ríos

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Resumen generado automáticamente con una herramienta de Inteligencia Artificial desarrollada por Mirada Sur.

El programa GORE-INDAP Los Ríos quedó en el centro de la controversia tras la salida de cinco funcionarios del equipo ejecutor, en una iniciativa de casi 5 mil millones de pesos y cuatro años de duración.

El gobernador regional, Luis Cuvertino, afirmó que la decisión no obedeció a criterios técnicos y apuntó a una instrucción: “Llegó una orden central desde INDAP en Santiago”.

La desvinculación de cinco funcionarios de un programa ejecutado en conjunto por el Gobierno Regional (GORE) de Los Ríos y el Instituto de Desarrollo Agropecuario (INDAP) abrió una controversia pública en la Región de Los Ríos, luego de que el gobernador regional, Luis Cuvertino, expresara su molestia y advirtiera efectos en la continuidad del convenio.

La autoridad explicó que los trabajadores formaban parte de un equipo contratado específicamente para implementar una iniciativa orientada a fortalecer la agricultura familiar campesina, con una inversión cercana a 5 mil millones de pesos y un plazo de ejecución de cuatro años. El programa, según detalló, fue diseñado con un componente territorial y operativo, enfocado en apoyos concretos para productores.

De acuerdo con Cuvertino, el plan contempla la entrega de maquinaria y vehículos, además de la construcción y mejoramiento de salas de proceso. Estas acciones se planifican y ejecutan en coordinación con dirigentes de agencias de área de INDAP y el consejo asesor regional, estructura que —según sostuvo— ha acompañado el despliegue del convenio.

El gobernador aseguró que el desempeño del equipo había sido evaluado positivamente hace solo unas semanas, lo que, a su juicio, vuelve más difícil de comprender la determinación que sacó a los cinco funcionarios del programa. En ese marco, insistió en que el criterio no fue técnico.

“Llegó una orden central desde INDAP en Santiago”

Cuvertino afirmó que la decisión de desvincular al equipo obedeció a una instrucción externa y declaró de forma textual: “Llegó una orden central desde INDAP en Santiago”. En su planteamiento, el efecto inmediato es una alteración en el soporte humano con el que se diseñó la implementación del convenio.

La autoridad regional advirtió que la determinación podría afectar el desarrollo del acuerdo entre el GORE y el servicio dependiente del Ministerio de Agricultura, enfatizando que los profesionales habían sido seleccionados mediante concursos públicos. Subrayó, además, que fueron contratados exclusivamente para la ejecución del programa, es decir, con funciones asociadas al despliegue y cumplimiento de las metas comprometidas.

En su exposición, el gobernador vinculó el tema con la forma en que se estructuró el convenio, remarcando que la continuidad de los equipos incide en la capacidad de coordinar entregas, inversiones y obras ligadas a maquinaria, vehículos y salas de proceso. Según indicó, el trabajo ya venía articulado con actores locales del propio INDAP en la región.

Presupuesto contempla 5% para recurso humano del convenio

Cuvertino precisó que las bases del acuerdo establecen que un 5% del presupuesto total está destinado al financiamiento del recurso humano necesario para llevar adelante la iniciativa. En esa línea, planteó que el diseño del programa consideró desde el inicio equipos dedicados para implementar lo comprometido en el territorio.

Frente al escenario abierto por la salida de los cinco funcionarios, el gobernador regional señaló que desde el Gobierno Regional evaluarán acciones para manifestar su disconformidad. En paralelo, indicó que buscarán alternativas que permitan revertir la situación y sostener el trabajo asociado a un plan de cuatro años y cerca de 5 mil millones de pesos.

El caso instaló una tensión entre el nivel regional y las decisiones adoptadas desde la institucionalidad de INDAP, en medio de la ejecución de un programa orientado a la agricultura familiar campesina en la Región de Los Ríos. Desde el GORE, la postura expresada por Cuvertino apunta a resguardar la continuidad del equipo ejecutor contratado por concurso público y el uso del componente presupuestario destinado a recurso humano dentro del convenio.

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